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《管理心得》人物专访推荐报名启事
各位精英:
《管理心得》人物专访节目初试牛刀,第一次采访xiaoguang活动顺利完成,反响甚好。本专区斑竹班子甚感欣慰之余,在板油们的殷切鼓励下,更增强了把专访节目续办下去的信心。为了把节目办得更好,本专区斑竹成员苦苦思考一个问题:如何把专访节目办得更好?这几天我们终于想通了,那就是:想方设法把节目办好!
说起来,凭本专区斑竹班子单薄的力量是不够的,我们想啊,论坛本来就是大家一起玩的,所以有力大家一起出,应该是行得通的。人物专访是受访人以一对多的交流方式,其正面的积极意义就不多啰嗦了。具体方案如下:
1、实行采访对象推荐报名制。即任何人皆可推荐任何你认为值得采访的人。
2、推荐人需提供被推荐人小传。内容包括性别、出生时代、工作/学习经历、目前从事职业/岗位、工作/学习心得、兴趣爱好(最喜爱的人、电影、书籍、名言、菜式……)等等你认为可以示众的个人情况。邮箱:jfwhy@126.com
3、本版接受推荐后,将挂出专访公告,明确节目开始时间和采访大纲。
4、注意事项:
(1)敲字速度低于40字/分钟的受访人,请采取口述形式,由您的秘书代打。
(2)不会说话的,就不要推荐了。
(3)不会笑的,就不要推荐了。
(4)不会看阿扁笑话的,就不要推荐了。
(5)不明白q235是啥意思的,就不要推荐了。
(6)没看过女足比赛的,就不要推荐了。
(7)不看中超联赛的,没有关系。 |
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