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标题: 阿里对高管的要求 [打印本页]

作者: 兮兮    时间: 2024-8-21 18:17
标题: 阿里对高管的要求
        1.有格局。常说,常在江湖混,哪有不挨棍。也就是说,工作过程中,有说闲话的,有批评的,有帮倒忙的,还有背后说你不好的。如果你作为高管,那一定是一笑了之。有谁听说过天天说别人坏话就能成功的,还有谁听说过,天天议论别人还能成大器者,所以,心胸宽广,不受一些人影响,大度,这样的人,才可以做到高管,这叫有格局。

2.阳光心态。不要把消极的信息带到工作上来,不要把不好的信息发到微博、微信上去,而是学会把不好的信息消化掉。坚持阳光的心态,拨云见日,把青春所拥有的一切,展示给这个社会。这样,才是活在当下,活得有意思。

3.一日千里的成长。每一个人一日千里的成长。把女人当男人用,把男人不当人用,不是真正的管理,把普通人当成优秀者,才是真正的管理,那需要我们自我成长要快。

4.先做榜样,再做管理。先做榜样,再做管理,走向第一线,走向新生活。所以,只指挥别人,没有自己大胆做,按系统做,永远都是纸上谈兵,早晚是要出事的。

5.文化统一。就是相信,实干,服务。这样的文化,正直、 阳光、并且有感染力,这样的文化,是很好的文化,是广大优秀员工集体智慧的结晶,是每一个人价值的体现。凡是遵守者,都业绩好、团队强,而破坏者或不执行者,要么危险重重,要么业绩平平,所以,文化统一。

作者: 九拍    时间: 2024-8-22 20:00

作者: s_1_472885    时间: 2024-8-23 09:06
打开格局、保持心态、做好榜样
作者: 张康大长弓    时间: 2024-8-23 20:13





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