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马钢召开月度经营例会暨经营绩效改善推进周例会
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作者:
少年张三丰
时间:
2024-1-12 11:24
标题:
马钢召开月度经营例会暨经营绩效改善推进周例会
1月10日上午,马钢2023年12月份经营例会暨经营绩效改善推进周例会在公司办公楼413会议室召开。会议总结去年12月份公司经营各方面亮点工作,通报月度“奋勇争先奖”评选结果,安排部署2024年开局重点工作。马钢集团、马钢股份党委书记、董事长丁毅在会上强调,要牢固树立以利润为中心的导向,强化算账经营、精益运营理念,以如履薄冰的心态,聚精会神组织好生产经营计划的落地。
马钢领导毛展宏、唐琪明、任天宝、伏明、罗武龙、马道局及王光亚、邓宋高、杨兴亮,宝武科学家张建出席会议。
马钢集团总经理、党委副书记毛展宏主持会议。
去年12月份,在生产经营依然面临巨大压力的情况下,马钢直面市场挑战,抢抓市场机遇,践行“四化”“四有”,牢牢把握“聚焦绩效、责任到位、刚性执行、挂钩考核”工作主线,坚持算账经营、精益运营,每天紧盯、每周检查、每月复盘,为经营绩效持续改善提供思路、指明方向、明确任务。经过全体职工的共同努力,顺利完成了各项月度经营任务和目标,经营绩效持续改善。
在2023年12月份公司“奋勇争先奖”评选中,合肥公司、技术中心、经营财务部获得金杯奖;冷轧总厂、营销中心、安全生产管理部获得银杯奖;“爱国矿”等13个工作团队获得重点专项小红旗,“炼铁极致高效生产”等5个揭榜挂帅项目团队获嘉奖。
丁毅在会上首先对获奖单位和团队表示祝贺。他指出,去年12月份,面对严峻的市场形势,经过公司上下的共同努力,顺利完成月度和全年任务收官,马钢全年目标基本实现。
在肯定成绩的同时,丁毅指出,当前公司仍存在钢铁主业盈利能力不足,出血点亏损较多等问题,需要在今后的工作中加以改进。
丁毅强调,当前市场形势依旧严峻,一方面原燃料价格大幅攀升,另一方面冬季的季节性特点制约当期生产经营,马钢仍然面临巨大压力。
就做好下一阶段相关工作,丁毅提出七点要求。第一,牢固树立以利润为中心的导向,强化算账经营、精益运营理念,算大账、算系统账。第二,继续保持如履薄冰的心态,聚精会神地组织好生产经营计划的落地,做到高效组产。第三,“两头”要进一步理清思路,抓住重点,努力扩大“两头”市场正贡献。第四,制造单元要持续深化生产型向经营型转变,持续强化市场意识,支撑以利润为中心目标实现。第五,打好物流降本这场“人民战争”,优化创效模式。第六,在机制上牢固树立“谁创造价值,谁分享价值”的导向,不能躺平,也不能躺赢,经营工作的落脚点就是利润,考核的导向也要以利润为中心。第七,继续做好安全环保相关工作,保持高水平。
毛展宏在点评工作时指出,面对环境和形势更加复杂严峻的2024年,要继续保持当前的状态,不等不靠,坚持品种结构调整,坚持算账经营,把各项工作抓紧抓实,打好全年的开局;要持续做好安全生产,在品种结构调整过程中持续提升质量意识和用户意识。
唐琪明、任天宝、伏明、罗武龙分别就分管领域工作进行点评。
会上,总经理助理杨兴亮通报2023年12月份组织绩效评价情况以及“奋勇争先奖”评选结果;经营财务部汇报2023年12月份经营绩效重点工作完成情况、8项核心指标运行情况以及元月份经营绩效改善目标及推进情况;营销中心汇报8个结构调整快赢项目进展情况以及元月份重点工作推进情况;采购中心汇报元月份重点工作推进情况;技术中心代表获奖单位发言并进行《创造价值 承上启下 科技创新展现新作为》案例分享;与会人员共同观看2023年12月份生产经营视频,回顾了“决战四季度 打赢关键战”的精彩场面。
马钢专家,各部门、单位党政主要负责人等参加会议。(来源:马钢家园微信公众号)
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